储备干部

1、在门店学习前后台系统，基础管理、陈列标准、产品知识等，能在门店独立顶班；通过竞聘会逐级晋级，公司有广阔的发展平台，有师傅带教，根据自己的发展方向，通过自己的努力竞聘自己意向的岗位。
2、门店运营管理方向：晋升空间：门店运营管理干部-代理-店助-店长-区域主管
3、督导方向：储备干部-实习督导-一级督导-二级督导-三级督导-主管
4、采购方向：储备干部-实习采购-一级采购-二级采购-三级采购-主管
5、项目方向：储备干部-实习产品专员-产品采购-产品经理-项目主管（项目分为青菜项目、水果项目、肉项目、禽项目，可根据个人意向进行培养学习。）
1.应届生无经验可接受
2.积极向上，为人诚恳，具有良好的职业素养，事业心强，能够吃苦耐劳。。
3.能接受外派、出差
4.大专学历以上，35岁以下