岗位描述:
1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;
5、公司文件资料的保管和领用登记;
6、物料的管理和发放;
7、接听客户的来电及呼出;
8、完成领导安排的其他工作事项。
9、职业发展方向:文员—>人事行政专员—>人事行政主管—>人事行政经理,由公司部门经理关注成长并考核。
1、大专及以上学历;
2、相关工作经验者优先;
3、熟悉办公室行政知识及工作流程,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、服从公司安排,工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁。